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Jefe de Productos Pasivos - Rioja

Plazo fijo

Sueldo
Sueldo no publicado
Plazo
Cierra el 30 de octubre
Vacantes
1
Experiencia
2 año(s)
Modalidad
Híbrido
Categoría
Servicios

Nadie ha postulado todavía

Serías la primera persona en hacerlo

Lo informa Empleos Perú; se revisó el 20 de octubre.

Postular en Empleos Perú

Se postula en Empleos Perú (MTPE), el portal oficial. Este sitio no recibe postulaciones ni cobra por postular.

Descripción del puesto

PUESTO: JEFE DE PRODUCTOS PASIVOS 01 Jefe de Productos Pasivos para oficina Rioja. MISIÓN: Asegurar la sostenibilidad del negocio de la captación de depósitos, así como también diseñar productos pasivos y servicios, velando por el cumplimiento de los documentos normativos interno y externo. FUNCIONES: • Participar en la elaboración del Plan Estratégico, Plan Operativo Anual y Presupuesto. • Controlar la ejecución y los resultados del Plan Estratégico y Operativo de su ámbito de acción monitoreando el resultado. • Impulsar la captación de productos pasivos de la cooperativa y otros servicios financieros. • Participar en la elaboración del Plan Anual de Capacitaciones del personal a su cargo, y solicitar su ejecución a la jefatura de Talento Humano. • Buscar e identificar potenciales socios para promocionar los productos pasivos y servicios financieros. REQUISITOS: • Titulado en Finanzas, Contabilidad, Economía, Administración y afines • Especialización en creación de productos, Diplomado en Finanzas, Gestión de riesgos, Liquidez, Estadística, Econometría (deseable) • Experiencia mínima: 02 años como analista de captaciones o analista de riesgo de mercado y liquidez en instituciones del sistema financiero BENEFICIOS: • Integrar a una empresa líder y posicionada en su rubro a nivel Nacional • Esquema remunerativo acorde al mercado. • Beneficios de ley en Régimen General, Capacitaciones constantes, EPPS. • Línea de carrera. COOPAC SCB mantiene una política de contratación inclusiva, por lo que nuestra convocatoria se extiende a toda persona que desee participar en nuestro proceso de selección en referencia. ¡Todos los talentos son bienvenidos! Postula y sé parte de esta gran familia cooperativista.

Dónde queda

Región
San Martin
Provincia
Rioja
Distrito
Rioja
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Sobre el empleador

Misión: Brindar a nuestros socios servicios y soluciones financieras para el desarrollo digno de la unidad familiar, con procesos óptimos y personal comprometido. Visión: Ser la cooperativa líder, mejorando la vida de sus socios con responsabilidad social.

Tamaño: 101 a 499 trabajadoresSector: Consultoría/Asesoría, Servicios, Seguros / Previsión

Preguntas frecuentes

¿Cómo postulo a esta convocatoria?

Con el botón "Postular en Empleos Perú" llegas a la ficha original en Empleos Perú (MTPE), que es donde se postula. La postulación es interna de ese portal; este sitio no la recibe ni la gestiona.

¿Cuánto paga y qué incluye?

Sueldo no publicado. El detalle completo de beneficios y condiciones está en la ficha oficial del empleador.

¿Cuánta experiencia piden?

Se requiere 2 año(s) de experiencia.

¿Hasta cuándo puedo postular?

El plazo indicado por la entidad es: cierra el 30 de octubre.

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