Supervisor / Líder Taller Automotriz

Objetivo del Puesto Liderar, planificar y supervisar el trabajo técnico en el área de taller, asegurando el cumplimiento de los tiempos de entrega, altos estándares de calidad en diagnósticos y reparaciones, así como la óptima utilización de los recursos humanos, insumos y herramientas. Funciones y Responsabilidades Principales 1. Gestión Operativa e Inspección Técnica Diagnóstico Avanzado: Evaluar y validar diagnósticos complejos en sistemas mecánicos, mecánicos-eléctricos y electrónicos automotrices. Control de Calidad: Inspeccionar el trabajo del equipo de mecánicos antes de la entrega final al cliente, garantizando la resolución efectiva de las fallas. Supervisión de Procesos: Asegurar que las reparaciones y mantenimientos preventivos/correctivos se realicen bajo los manuales de servicio y estándares de seguridad. 2. Liderazgo y Gestión de Personal Distribución de Cargas de Trabajo: Asignar las órdenes de trabajo (OT) a los mecánicos según su especialidad, capacidad y disponibilidad. Coordinación del Equipo: Supervisar, motivar y capacitar al personal técnico en buenas prácticas de trabajo y uso adecuado de herramientas. Evaluación del Desempeño: Monitorear el rendimiento, la productividad individual/grupal y los tiempos de ejecución por servicio. 3. Gestión de Recursos y Taller Control de Inventario e Insumos: Gestionar el uso eficiente de repuestos, lubricantes y materiales consumibles, minimizando mermas. Herramientas y Equipamiento: Velar por el buen estado, mantenimiento correctivo/preventivo y calibración del equipamiento del taller (elevadores, escáneres, herramientas especiales). Organización y Seguridad: Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene industrial, así como el orden y limpieza (5S) en las áreas de trabajo. Requisitos del Perfil Formación Académica: Técnico Graduado o Bachiller / Titulado en Ingeniería Mecánica, Mecatrónica Automotriz o carreras afines. Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia práctica en diagnóstico, mantenimiento y reparación automotriz. Mínimo 1 a 2 años en puestos de jefatura, supervisión o liderazgo de equipos en talleres mecánicos. Conocimientos Técnicos: Dominio de herramientas de diagnóstico electrónico (escáneres multimarca o de concesionario) e interpretación de diagramas eléctricos. Manejo de indicadores clave de taller (productividad, eficiencia, tiempos estandarizados de reparación). Competencias / Habilidades Blandas: Liderazgo y manejo de personal. Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones bajo presión. Excelente comunicación y orientación al detalle. Organización y planificación de procesos. Ofrecemos Remuneración acorde al mercado + bonos por cumplimiento de metas/indicadores. Oportunidad de desarrollo profesional y estabilidad laboral. Grato ambiente de trabajo.

Somos un taller automotriz especializado en mantenimiento, mecánica y cuidado integral de vehículos. Brindamos un servicio profesional, confiable y personalizado para mantener tu vehículo siempre en las mejores condiciones.